انتقل إلى المحتوى
English

التعلم

الدورات (فيديو، أو مستند، أو رابط خارجي)، والإسناد والإنجازات، مع تذكيرات التأخر.
إصدار المنتج
الويب v2.4.1
آخر تحديث
2026-10-11

نظرة عامة

المشكلة التي يحلّها

التدريب الإلزامي يُتابَع بالبريد ولا أحد يعرف من أنهاه.

كيف يفيد
  • أسند دورة وتابع الإنجازات؛ يُخطَر الأشخاص عند إسنادها وعند اقتراب موعدها، وتُرسل تذكيرات التأخر يوميًا الساعة 08:30.
  • الموظفون الجدد ومن ينتقلون بين الأقسام يُسجَّلون تلقائيًا في دورات القسم.
المستخدمون
مسؤول الموارد البشريةالموظف
التوفّر
كل الخطط
شاشة الغلاف hr-courses/coursesمسؤول الموارد البشرية

إجابات سريعة

ما هي وحدة التعلم في الدلالة؟

وحدة التعلم جزء من الدلالة، برنامج الموارد البشرية والرواتب والحضور الذي يضع العربية أولًا. ما تتضمنه: الدورات (فيديو، أو مستند، أو رابط خارجي)، والإسناد والإنجازات، مع تذكيرات التأخر.

ما المشكلة التي تحلّها وحدة التعلم؟

التدريب الإلزامي يُتابَع بالبريد ولا أحد يعرف من أنهاه.

من يستخدم وحدة التعلم؟

مسؤول الموارد البشرية، الموظف.

أي خطة تتضمن وحدة التعلم؟

متاح في كل خطط الدلالة، حتى الخطة المجانية.

ماذا يمكنك أن تفعل بوحدة التعلم؟

دورات محتواها رابط فيديو أو مستند أو رابط خارجي؛ الإسناد للأشخاص ومتابعة الإنجاز وتصدير الإنجازات؛ تسجيل الموظفين الجدد والمنتقلين في دورات قسمهم؛ دوراتي للموظفين؛ تذكيرات التأخر.

ما يمكنك فعله

  • دورات محتواها رابط فيديو أو مستند أو رابط خارجي
  • الإسناد للأشخاص ومتابعة الإنجاز وتصدير الإنجازات
  • تسجيل الموظفين الجدد والمنتقلين في دورات قسمهم
  • دوراتي للموظفين
  • تذكيرات التأخر

الشاشات

الدورات التدريبية hr-courses/coursesمسؤول الموارد البشرية
تعلّمي emp-courses/my-coursesالموظف
الدورات التدريبية nav--company--courses/coursesمسؤول الموارد البشرية
تعلّمي nav--employee--my-courses/my-coursesالموظف

أدلة الاستخدام